Slide 1
Du bist der Architekt deines Lebens, du entscheidest wohin der Weg geht. Du entscheidest über Erfolg und Misserfolg. Nicht die Umstände!
previous arrow
next arrow

Motivationstrainer Stefan Dederichs: Weil glückliche Mitarbeiter mehr leisten

Motivationstrainer Stefan Dederichs im Unternehmenstraining

Sie sehen gerade einen Platzhalterinhalt von YouTube. Um auf den eigentlichen Inhalt zuzugreifen, klicken Sie auf die Schaltfläche unten. Bitte beachten Sie, dass dabei Daten an Drittanbieter weitergegeben werden.

Mehr Informationen
Stefan Dederichs im Interview

Wie hoch ist die Motivation in Ihrem Team wirklich? Die meisten Führungskräfte unterschätzen, wie stark das

Glücksempfinden ihrer Mitarbeiter die Leistungsfähigkeit des ganzen Unternehmens beeinflusst. Motivierte Mitarbeiter sind nachweislich kreativer, belastbarer, seltener krank – und bringen Projekte zuverlässiger zum Abschluss.

Motivationstrainer Stefan Dederichs, Redner des Jahres 2021 in der Kategorie „Motivation“ und einer der Top- 100-Trainer Deutschlands, zeigt Teams und Führungskräften, wie aus innerer Einstellung echte Leistungsstärke wird – nachhaltig, ohne Tschakka-Methoden.

Inhaltsverzeichnis

Sein Versprechen: du wirst zum Glücksmagnet

Das kam nicht von heute auf morgen, es war ein langer und auch nicht immer einfacher Weg. Allerdings hat es sich gelohnt. Wenn er einiges im Leben früher gewusst hätte, dann wäre sicher vieles einfacher gewesen. In seinem Training zeigt er die Wege zum „glücklichen Leben“.

Über Stefan Dederichs: vom Tiefpunkt zum Top-100-Trainer

Stefan Dederichs Autor Speaker Verkaufstrainer Glückstrainer
Stefan Dederichs TOP 1oo Trainer

Um von dem Motivationstrainer Stefan Dederichs zu profitieren, brauchst du nicht unglücklich zu sein. Es spielt keine Rolle, wie alt du bist. Auch ist es egal, ob du arm oder reich bist. Es ist nie zu spät, etwas zu verändern.

Stefan Dederichs hatte eine schwierige Jugend und kämpfte selbst mit starken Depressionen – mit 19 Jahren überlebte er einen  Suizidversuch nur knapp. Aus dieser Erfahrung heraus hat er sich seinen Weg zu einem erfolgreichen, erfüllten Leben hart erarbeitet. Heute ist er gefragter Trainer, Vortragsredner, Autor von über 10 Büchern und hat Hunderte Unternehmen begleitet.

Genau dieses Wissen macht ihn zum richtigen Ansprechpartner: Er versteht aus eigener Erfahrung, wie stark sich Zufriedenheit auf Leistungsfähigkeit auswirkt – und wie man dorthin kommt. Mitarbeiter erhalten die positive innere Einstellung, die sie brauchen, um ihre Ziele schneller und sicherer zu erreichen.

  • Top 100 Trainer Deutschlands
  • Redner des Jahres 2021 (Kategorie Motivation)
  • Zertifizierter persolog®-Persönlichkeitstrainer
  • Autor von über 10 Büchern zu Motivation, Glück und Verkauf
  • Hunderte trainierte Unternehmen aus den unterschiedlichsten Branchen
Stefan Dederichs ist zertifizierter persolog® Persönlichkeitstrainer
Stefan Dederichs Zertifizierter persolog Trainer

Motivationstrainer Stefan Dederichs startet den Turbo im Unternehmen - durch motiviertere Mitarbeiter

So motiviert sind Mitarbeiter in den Unternehmen laut der GALUP Studie

motiviert 16%
niedrig motiviert 67%
keine Motivation 17%

Wie ist das in Ihrem Unternehmen? Stefan Dederichs unterstützt Sie dabei, diese Quote nachhaltig zu verbessern – damit Sie Ihre Mitarbeiter langfristig halten, motivieren und Ihre Unternehmensziele zuverlässig erreichen.

Warum sich mehr Zufriedenheit im Team für Ihr Unternehmen auszahlt

Ein Großteil der Menschen läuft unglücklich durch den Berufsalltag – meist, weil sie nicht wissen, dass es anders geht. Zufriedenheit lässt sich trainieren, wie jede andere Fähigkeit auch. Und der Effekt ist messbar: Wer motiviert und mit einer positiven inneren Einstellung arbeitet, erreicht Ziele schneller, zuverlässiger und mit weniger Reibungsverlust im Team.

Kein Tschakka-Trainer – sondern nachhaltige Selbstmotivation

Motivationstrainer Stefan Dederichs arbeitet nicht mit kurzfristigen Motivationsschüben, sondern mit langanhaltender Selbstmotivation. Vielen Mitarbeitern fällt es schwer, die eigene Komfortzone zu verlassen – sie stecken im Hamsterrad fest, strampeln, kommen aber kaum vom Fleck. Mit den richtigen Techniken lernen Mitarbeiter, über den Tellerrand zu schauen, neue Wege auszuprobieren und den eigenen Blickwinkel zu verändern. Sich selbst und andere besser zu verstehen ist einer der Schlüssel zu mehr Zufriedenheit – und damit zu höherer Leistungsfähigkeit.

Bereit für mehr Leistung durch mehr Motivation?

Jetzt individuelles Training für Ihr Unternehmen anfragen →

Telefon 030 303665166

Sein Versprechen: Ihr Team wird zum Glücksmagnet

Um von Motivationstrainer Stefan Dederichs zu profitieren, muss niemand unglücklich sein. Es spielt keine Rolle, wie alt jemand ist oder in welcher Position er arbeitet – es ist nie zu spät, etwas zu verändern. Ein Großteil der Menschen läuft missgelaunt und unmotiviert durch den Arbeitsalltag, einfach weil niemand ihnen gezeigt hat, dass es anders geht. Wir bilden uns in fast allem weiter – nur „glücklicher leben und arbeiten“ trainiert kaum jemand. Dabei ist genau das der Hebel für mehr Leistungsfähigkeit.

Wer immer wieder das Gleiche tut, bekommt auch immer das Gleiche heraus. Wachstum entsteht nur durch Veränderung. Die innere Einstellung entscheidet über Erfolg und Misserfolg – nicht die Umstände, sondern die Gedanken, die wir uns über sie machen. Genau hier setzt das Training an.

Motivationstrainer Stefan Dederichs im Unternehmenstraining
Motivationstrainer Stefan Dederichs im Unternehmenstraining

Schwerpunkte des Motivationstrainings

Motivationstrainer
Glückstrainer Motivationstrainer

Die Auswirkung des Glücksempfinden der Mitarbeiter auf die Leistungsstärke des Unternehmens wird in den meisten Betrieben unterschätzt.
Motivationstrainer Stefan Dederichs ist die Zündschnur zum Ziel!

Machen Sie Motivation zum Wettbewerbsvorteil.

Jetzt individuelles Training für Ihr Unternehmen anfragen →

Telefon 030 303665166

Die drei Trainingsformate im Überblick

Training 1 Tag: „Scheiss auf perfekt!“ – Mit Mut zur Lücke glücklich leben

  1. Den Druck der Perfektion ablegen: Lernen Sie, den ständigen Perfektionsanspruch hinter sich zu lassen und authentischer zu leben.
  2. Mut zur Unvollkommenheit: Entdecken Sie, wie das Akzeptieren von Fehlern Ihre Lebensfreude und
  3. Kreativität steigert. Glück in der Imperfektion finden: Erkennen und schätzen Sie die Schönheit im Unvollkommenen.
  4. Stress und Angst reduzieren: Bauen Sie den durch Perfektionsdruck verursachten Stress ab und gewinnen Sie mehr Gelassenheit.
  5. Selbstakzeptanz fördern: Schätzen Sie sich selbst, wie Sie sind, ohne sich ständig zu vergleichen.
  6. Ziele neu definieren: Entwickeln Sie realistische Ziele, die auf Ihren eigenen Werten basieren.
  7. Ehrlichkeit sich selbst gegenüber: Nehmen Sie Ihre eigenen Bedürfnisse ernst und bringen Sie diese zum Ausdruck.
  8. Einfache Schritte zur Veränderung: Erhalten Sie praktische Werkzeuge, um authentischer zu leben.
  9. Kreativität ohne Selbstzweifel: Entfalten Sie Ihre kreative Seite durch den Verzicht auf Perfektion.
  10. Eine unterstützende Gemeinschaft erleben: Tauschen Sie sich mit Gleichgesinnten aus, die ebenfalls den. Mut zur Lücke gefunden haben.

Buch zum Training:

Training 1 Tag: „Glücksmacher“ – Zum Glück gibt's Wege!

  1. Den eigenen Glücksweg finden: Identifizieren Sie Ihre persönlichen Werte und Ziele für Ihre individuelle Glücksformel.
  2. Die Kraft der positiven Gedanken: Steigern Sie Ihre Zufriedenheit durch eine optimistische Einstellung.
  3. Praktische Strategien für mehr Glück: Integrieren Sie Glücksmomente aktiv in Ihren Alltag.
  4. Glückliche Beziehungen aufbauen: Pflegen Sie stärkere Beziehungen durch effektive Kommunikation und Empathie.
  5. Achtsamkeit als Schlüssel: Leben Sie bewusster im Moment und erkennen Sie das Glück in kleinen Dingen.
  6. Ziele klar definieren: Setzen Sie realistische, erreichbare Ziele, die Ihre Lebensfreude fördern.
  7. Resilienz stärken: Erhöhen Sie Ihre Widerstandsfähigkeit für herausfordernde Zeiten.
  8. Selbstfürsorge praktizieren: Kümmern Sie sich um sich selbst, um langfristig ausgeglichen zu bleiben.
  9. Die Bedeutung von Dankbarkeit: Verändern Sie Ihre Perspektive durch einen dankbaren Blick auf Ihr Leben.
  10. Eine unterstützende Gemeinschaft erleben: Tauschen Sie sich mit anderen aus und lernen Sie gemeinsam.

Buch zum Training:

Training 1 Tag: D-I-S-G – Das persolog®-Persönlichkeitsprofil

  1. Selbst- und Fremdverständnis fördern: Verstehen Sie sich selbst und andere besser, um Beziehungen gezielt zu vertiefen.
  2. Eigenmotivation steigern: Nutzen Sie das DISG-Modell, um Ihre Motivation zu erfassen und Ihre Leistung zu steigern.
  3. Kommunikation gezielt verbessern: Passen Sie Ihre Kommunikation an unterschiedliche Persönlichkeitstypen an.
  4. Konflikte frühzeitig erkennen und vermeiden: Entwickeln Sie Strategien, um Konflikte im Vorfeld zu entschärfen.
  5. Teams stärken und effektiv führen: Fördern Sie die Teamdynamik durch das Verständnis von Persönlichkeitstypen.
  6. Emotionale Intelligenz entwickeln: Reagieren Sie empathischer auf die Bedürfnisse anderer.
  7. Glücklicher leben durch Verständnis: Erreichen Sie mehr Zufriedenheit durch besseres Verständnis von Persönlichkeiten.
  8. Motivierter im Alltag sein: Stärken Sie Ihre eigene Motivation und geben Sie diese an andere weiter.
  9. Praktische Anwendung des DISG-Modells: Wenden Sie das Gelernte direkt in interaktiven Übungen an.
  10. Vernetzen Sie sich mit Gleichgesinnten: Profitieren Sie vom Austausch mit anderen Teilnehmern.

Buch zum Training:

Starten Sie den Turbo für Ihr Team.

Jetzt individuelles Training für Ihr Unternehmen anfragen →

Telefon 030 303665166

HEUFIG GESTELLTE FRAGEN ZUM
MOTIVATIONSTRAINER STEFAN DEDERICHS

Wo finden die Trainings zum Thema Motivation oder Glück statt?

Das richtet sich ganz nach den Wünschen des Kunden. Viele Unternehmen verbinden das Motivationstraining

mit einem Firmenevent und wählen dafür ein schönes Hotel oder eine besondere Eventlocation – manche auch

im Ausland, um die Wirkung des Trainings mit dem Motivationsschub der besonderen Location zu verbinden.

Je motivierter die Mitarbeiter ins Training starten, desto ergiebiger ist es. Zwingend ist die Eventkomponente

aber nicht: Häufig findet das Training aus Zeit- oder Budgetgründen auch direkt in der Firmenzentrale des

Kunden statt.

Was können Sie als Kunde vom Motivationstrainer erwarten?

Das hängt ganz von Ihren Anforderungen ab. Je nach Anspruch buchen Sie ein ein- oder zweitägiges Seminar in

Ihrer Firmenzentrale. Im Vorfeld erfolgt ein halbstündiges Telefonat zur gemeinsamen Abstimmung, sodass das

Seminar exakt auf Ihr Unternehmen zugeschnitten wird. Bei Bedarf wird auch ein komplettes Konzept für eine

längerfristige Optimierung ausgearbeitet. Neben Gruppenseminaren sind auch Einzelcoachings oder

Feldbegleitung für einzelne Mitarbeiter möglich.

Warum ist Stefan Dederichs genau der richtige Trainer für Motivation und Glück?

Stefan Dederichs hatte eine schwierige Jugend und kämpfte selbst mit starken Depressionen – mit 19 Jahren

überlebte er einen Suizidversuch nur knapp. Heute ist er erfolgreicher Trainer, Vortragsredner, Autor und

Unternehmer. Sein Wissen hat er in über 10 veröffentlichten Büchern festgehalten und bereits Hunderte

Unternehmen trainiert. Er weiß aus eigener Erfahrung, wie stark sich Zufriedenheit auf die Leistungsfähigkeit

auswirkt – und gibt Mitarbeitern die positive Einstellung mit, mit der sie ihre Ziele schneller und sicherer

erreichen. 2021 wurde er zum Redner des Jahres in der Kategorie Motivation gekürt.

Welche Branchen profitieren vom Motivationstrainer?

Trainiert werden alle Branchen, in denen mehr Motivation und Zufriedenheit der Mitarbeiter zu mehr Leistung

führen – darunter Banken, Versicherungen, der Einzelhandel, Softwareunternehmen, Werbeagenturen, der

Vertrieb von Motor- und Gartengeräten, die Möbelbranche, Recyclingunternehmen, Baumärkte, Bürotechnik

und -einrichtung, Touristikunternehmen, Modeunternehmen, Energieunternehmen,

Telekommunikationsunternehmen, Medizintechnik und -zubehör, die Immobilienbranche und viele mehr.

Wie groß sollten die Gruppen beim Motivationstraining sein?

Ideal ist eine Gruppengröße von 8 bis 15 Personen – hier ist der Lerneffekt am stärksten. Grundsätzlich sind aber auch größere Trainings mit z. B. 50 Teilnehmern möglich; entscheidend ist, welche Ziele Sie mit dem

Training verfolgen.

Motivationstraining bundesweit und international

Stefan Dederichs ist als Motivationstrainer bundesweit sowie im deutschsprachigen Ausland im Einsatz, unter

anderem in:

Vertrag widerrufen

Nach oben scrollen